全国2004年7月高等教育自学考试组织行为学试题
9. 行为改造理论是在( )上提出的。
A. 强化理论 B. 期望理论
C. 需要层次理论 D. 归因理论
10. 在群体的凝聚力较高、绩效规范低的情况下,群体的生产率是( )。
A. 高 B. 低
C. 水平中等 D. 低到中等
11. 一位主管与其他许多人之间的沟通是( )。
A. 链状沟通 B.Y 型沟通
C. 轮状沟通 D. 环状沟通
12. 在弗洛姆的期望理论里,( )主要是指某种结果实现的可能性。
A. 期望 B. 效价
C. 工具性 D. 9 7 3 1 2 3 4 5 6 7 8 9 4 8 :