A. 明确的职位等级体系                                    B. 专业化程度高

C. 行政管理效率高                                           D. 量才录用

17. 第三部门组织与私人组织的最根本的区别在于 (       )

A. 利润最大化                                                  B. 非营利性

C. 提供公共物品                                               D. 是一个独立组织

18. 被视为克服“市场失灵”最有效的机制是 (       )

A. 股份制公司                                                  B. 公共部门

C. 政府                                                             D. 第三部门

19. 下列哪种现象是教育制度的负功能的表现？ (       )

A. 社会控制                                                      B. 应试教育模式

C. 文凭功能                                                      D.