14. 关于社会工作行政机构人力资源管理的发展趋势，下列表述正确的是 (        )

A. 权力形态由分散型转变为集中型                 B. 管理模式由多元型转变为单一型

C. 管理行为由微观型转变为宏观型                 D. 职位体系由分类型转变为统一型

15. 如果员工能力强，但专心致志程度不稳定，则适合该机构的督导者领导风格是 (        )

A. 指示型                                                        B. 教导型

C. 支持型                                                        D. 授权型

二、多项选择题 ( 本大题共 5 小题，每小题 2 分，共 10 分 )

在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

16. 马克斯·韦伯把权威分为 (               )

A. 传统权威                                                    B. 感召权威

C. 暴力权威                                                    D. 现代权威

E. 法理权威

17. 下列属于社会工作行政组织动态设计原则的是 (               )