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B
.人员
C
.组织
D
.职位
10
.被认为是带动硅谷高速成长的两部发动机是风险资本和( )
A
.员工持股计划
B
.股票期权计划
C
.收益分享计划
D
.利润分享计划
11
.将员工福利划分为货币型、实物型和服务型的依据是( )
A
.福利发挥的功能
B
.福利是否具有强制性
C
.福利给付方式
D
.福利的表现形式
12
.企业文化变革的根源在于( )
A
.企业文化理论的发展
B
.员工认识能力的提高
C
.新的领导者提倡新的企业文化
D
.企业生存与发展的客观条件发生了根本性变化
13
.人力资源规划工作的难点是人力资源规划的( )
A
.目标
B
.内容
C
.程序
D
.预测技术
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