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经济性
C.
流动性
D.
变动性
E.
计划性
6.
摩擦性失业的主要原因包含（ ）
A.
现实劳动力市场的动态属性
B.
工资刚性
C.
企业人力资本投资的不均衡
D.
对现实劳动力市场信息掌握的不完全
E.
现实劳动力市场供求平衡存在时间差
7.
职业的特征包含（ ）
A.
同一性
B.
差异性
C.
层次性
D.
广泛性
E.
时代性
8.
简历的制作格式大致有（ ）
A.
标题式
B.
表格式
C.
文字式
D.
半表格式
E.
结语式
四、名词解释
(
本大题共
4
小题，每小题
4
分，共
16
分
)
1.
劳动
2.
劳动力供给
3.
就业
4.
人才测评
五、简答题
(
本大题共
3
小题，每小题
6
分，共
18
分
)
1.
简述工会的基本权利。
2.
简述凯恩斯就业政策理论的主要内容。
3.
简述失业率统计调查的主要方法。
六、论述题
(
本大题共
2
小题，每小题
10
分，共
20
分
)
1.
试述面试时应试者应避免的问题。
2.
试述撰写求职信的要点。 | 
