下列关于劳动力需求弹性的说法中，正确的是 (          ) 。

  A. 其他要素替代劳动力的可能性越大，需求弹性就越大

  B. 产品的需求弹性越大，劳动力需求的就越小

  C. 劳动成本占总成本的比率越大，劳动需求的弹性就越小

  D. 资本的供给弹性越大，劳动需求的弹性就越小

  E. 资本的供给弹性越小，劳动需求的弹性就越小

4. 解决摩擦性失业的方法有 (          ) 。

  A. 加强劳动力市场的情报工作

  B. 加快劳动力市场信息扩散范围

  C. 增加就业机会

  D. 加大劳动力市场信息传递速度

  E. 降低劳动力流动成本

5. 下列 (          ) 属于自然失业。

  A. 摩擦性失业              B. 季节性失业

  C. 周期性失业              D. 技术性失业

  E. 隐性失业

四、名词解释（每小题 3 分，共 15 分）

1. 无差异曲线

2. 均衡状态

3. 垄断性工资差别

4. 充分就业

5. 菲利普斯曲线

五、简答题（每小题 5 分，共 20 分）

1. 劳动力市场与其他市场的区别有哪些？

2. 工资差别按成因有哪几种？

3. 失业的负面影响有哪些？

4. 劳动力市场制度结构的要素有哪些？

六、论述题（每小题 10 分，共 20 分）

1. 从经济角度出发，企业如何进行职业培训投资决策？

2. 试论产品市场卖方垄断对就业和工资的影响。

B 卷

一、填空题 ( 每空 1 分，共 20 分 )

1. 劳动投入成本理论是揭示 ______ 与 ______ 之间的数量关系的理论。

2. 劳动力供给是 ______ 和 ______ 的统一。

3. 实际工资率越高，预算约束线越 ______ 。

4. 劳动供给曲线向左上方向移动，说明劳动力供给 ______ 。

5. 与横轴平行的劳动力供给曲线的劳动力供给弹性为 ______ 。

6. 平均产量与边际产量的交点为 ______ 的最大值。

7. 边际收入产品曲线与 ______ 曲线有相同的形状。

8. 市场劳动力需求曲线比企业劳动力需求曲线更 ______ 。

9. 一种劳动力需求量的增加将引起另一种劳动力需求量的减少，则称这两种劳动力为 ______