钢铁工人、煤矿工人、卡车司机、大学教授等,这个国家是( )
A.德国
B.加拿大
C.美国
D.日本
18.灵活制造系统提高了生产系统的柔性,适宜于( )
A.单件小批生产
B.成批生产
C.大量生产
D.多品种生产
19.当国外生产者的产量增加,价格竞争变得更为重要时,企业经济规模扩大,生产成本降低,已有能力打入世界市场,尤其是发展中国家成为产品的出口国,先期开发该产品的国家逐渐丧失其优势,由该产品的出口国演变为进口国。跨国公司将生产集中于低生产成本的市场,或是将生产的过程进行分离,把劳动密集型的生产工序放在低生产成本国家,此时该跨国公司处于国际产品周期的( )
A.新产品阶段
B.成熟产品阶段
C.标准产品阶段
D.新产品导入阶段
20.国际分包中,委托人将部件和某些工序转包给分承包人生产的分包形式是( )
A.工业分包
B.商业分包
C.转移分包
D.制造分包
21.远期合约是常用的一种套期保值法,如果未来的即期汇率大于当前的远期汇率,利用远期合约有利于公司的( )
A.预付账款
B.已收账款
C.应收账款
D.应付账款
22.国家对于取得本国居民地位或被认定为本国居民的自然人和法人产生于世界范围内的全部课税对象行使的课税权,称为( )
A.地域税收管辖权
B.公民税收管辖权
C.居民税收管辖权
D.税收管辖权
23.一国政府对本国居民或公民纳税人征税时,对其中来源于外国的部分,优先考虑有关国家行使地域管辖权对此已征税的事实,允许这部分所得免征或减征本国税收,该原则称为( )
A.属地优先原则
B.双重征税原则
C.属地原则
D.属人原则
二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)
在每小题列出的五个备选项中有二个至五个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
24.国际经营管理是一种带有很强文化色彩的企业活动,而文化的特征主要有( )
A.文化是后天习得的
B.文化是先天遗传的
C.文化具有非强制性
D.文化具有适应性
E.具有不可变迁性
25.国际企业在生产和营销活动中遇到争议纠纷时,一般解决的途径有( )
A.协调
B.诉讼
C.调解
D.仲裁
E.国际惯例
26.企业组织集权的优点有( )
A.有利于集中领导
B.可以调动下属的积极性
C.可以增加管理幅度
D.中、下层有较大决策权
E.有利于管理工作实行专业化
27.一般说来,国际企业的管理人员的来源有( )
A.母国人员
B.东道国人员
C.第三国人员
D.企业内部人员
E.招聘人员
28.在编制总的资产负债表时,如果职能货币与报告货币不一致,则在会计上要按一定的汇率将职能货币折算为报告货币,常用的折算方法有( )
A.现行汇率法
B.货币—非货币划分法
C.暂时法
D.流动—非流动划分法
E.提前或滞后法
三、判断改错题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)
判断下列每小题的正误。正确的在题后括号内打“√”;错误的打“×”,并改正划线部分。
29.对外直接投资是指企业将资本用于在他国的生产经营活动,并掌握经营管理指挥权的投资行为,是企业跨国经营的一种高级形式。( )
30.东道国政府强行将外国企业的财产收归己有,但给予一定形式的补偿称为征用。( )
31.全球